归根究底还是人事制度，影响了这位优秀的干部。
所以，我们能看到，李达康直接把矛头指向了人事问题!
几乎是在痛批汉东老制度!
这恰恰是沙瑞金最想听的话。
言领导所不能言，行领导所不能行。
就是李达康在这场会议中起到的效果。
甚至我有理由怀疑，沙瑞金特邀李达康和钱秘书参加这场座谈会。
在此之前，是否也隐晦得指派过任务?
这是一个值得玩味的地方。
李达康主动出击，针砭时弊得阐述了人事安排的问题。
这里，我们需要注意一个细节。
李达康并不是单纯输出个人观点，他还拉上了吴春林这个组织部长，增加说服力，表示他的工作最难做。
我们看吴春林这张特写，他点头的动作表情幅度很大，显然对李达康此次的点名和说法，是同意的。
也说明吴春林，同样也揣摩到了沙瑞金的意图。
从心里是认可李达康切入这个话题，也愿意对方把自己摆在一个为难的位置，因为为难的责任性就小，更方便能得到大家谅解。
接下来李达康这段大胆发言，甚至可以说露骨。