华晴的一个🞡🕪小型排练室内，于钰瑜🅪🇶正坐在里面焦急等待🍐。
和她一起等的，还有华晴帮她配的一个小助理。这个助理柯欣莹考打电话让秦卫武帮🍐忙安排了一个派遣工。
本来助理也🞡🕪好，其他艺人团队的配置也罢，都该是爬山虎来负责的。不然徐希羽凭什么分一半的钱。
但现在的爬山虎很缺人。
不过马上就不缺了。
因为，爬山虎已🖍👙经在华晴的内部发布了内聘信息，这么大一个公司，阶层固化，官僚主义很严重，这一点在大公司工作过的🝇人都应该有体会。
所以，总是会有一些“升职无望”“没有关系”的员工会想着另谋发展的。而且，华晴还有很多劳🞢🕲🍟务公司的派遣工。
这些派遣工拿不到华晴正式员🍏工的名额，🝔进工作室也是个不错的选择。
二来，爬山虎可以直接利用华晴的人事系统🔶🅈进行员工的招聘，大公司的路子总是比爬山虎要广一些。
当然，这两种方式可能会引来“商业间谍”，但担忧这🍐个属实没必要。
因为人是会🞡🕪变的，华晴☆不是港片里的社团。对于这个年代的大多数普通打工人来说，给钱的就是爷，去你妈的做间谍。
而且，重要岗位，徐希羽是会自己去找的。
最后，刚刚徐希羽在来华晴的路上和姜悦用电话聊了一路，用不了多久，她就会带着卜兆杰团队内优秀的人一起跳槽。🁒
有了以上三🞡🕪条路子，徐希羽的这颗爬山虎，很快就能长出叶子来。
“还没🍝来？”排练室里的于🅐🅰钰瑜，屁股就像是长了刺，坐的扭来扭去，没有一点耐心。
说完这句话后，她又对着她助理道：“🆛🐐⚥喂，你出去看看，打听一下，十分钟前不是说已经到了楼下吗？”