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马老🝮板低头喝茶，还滋溜滋溜的，根本就看看周不器的表情，很骄傲地说：🅁🃩🚜“资本市场对雅虎冷冰冰，咱们只要稍微给杨志远一点温暖，这事基本就成了🆉🍮。”
“这样啊……”
周不器的思绪已经飞扬了。
马老板悠哉地说：“昨晚我跟杨志远聊了三个多小时，他现在的🅩压力太大，股东层面、董事会都在反对他。”
周不器问：“怎么反对的？”
马老板道：“雅虎的第一大股东现在是对冲基金ThirdPoint，最近一直在运作，想要把杨志远赶出董事会，包括联合创始人大卫·费罗在内。ThirdPoint的执行长丹尼尔·勒布还公开表态了，说是他可以联系其他的私募，去接手杨志远和费🄓☴🃫罗手里的股份。”
周不器点了点头，“这其实是有道理的，创始🆘人把公司💍🐦当成自己的孩子来看待，股东把公司当成赚钱的工具，这是根本性的矛盾。杨志远过于关🙅心雅虎的长远影响，而不是做出一些对雅虎股东有益的事。”
这就是忽悠了。
对雅虎股东最有益的事，其实就是坚持下去不出售，等阿里一飞冲天🟢🞱了，雅虎的股东做梦都能笑醒。
雅虎持有阿里40%的股份，要是放着不动，坚持个🟘六七年，到时候价值3000亿美元，这才是利益最大化。
雅虎最巅峰的⚕时候，市值也不过是2000亿美🖺元😸🆇🍚而已。
不过，这就是企业家和资本家的区别了。前者更关注🟘公司未来⚨的潜力和成长，后者更关注的是眼下实实在在的利益。
尤🞮🗟🜺其那些私募机构、对冲基金，这是他们这种资本机构的制度所决定的。
这些对冲基💛金的经理们，赚的都是年🗃度分红。
也就是说，今年赚得🐒⚶越多，他们年底的分红就越多😸🆇🍚。今年的收益如果少了，可能连年底分红都没有。