目前人力资源部全员效忠于白钬。
预料到他们在招聘新员工时会设👇阻，白小🕴🍴🌔柔觉得有必要在部门内安插自己的人。
其实白小柔并不喜欢拉帮结派，但如果人力资源部🗭🞷真的这么做，她也只能采取对策。
毕竟，她希望公司能健康发展。
若任👅由白钬的人在公司肆🄱🁔🅠意妄为，对公🁡司无疑是巨大损害。
因此，白小柔认为这是必要的举措。
想到这里，她轻轻呼出一口气。
桑延、白小柔与赵澜沧坐在面试室，周围是其他人资部的员工☒⚚。
他们耐心等待，不久便有候选人前来面试。
这些人都已通过初步筛选，首轮被淘😱🅉🄲汰的均不符合要求。
要么教育🚇背景不足，要么毫无经验，这类人显然无法胜任公司职务。
因此，接下来的面试者能力大致👇相当，他🕴🍴🌔们🞣🕽一一进行考核。
桑🆒🏂🗓延与赵澜沧私下交流，仅凭眼神交换就能理解对方的想法。
他们心中理想的候选人🈝⚻基本一致，并😱🅉🄲会在心仪人选的名字旁打勾。
很快，只剩最后🐽几位，白小柔此时慵懒地伸了个懒腰。🏝
"如果累了，就先休息一会儿吧。"