薛凌微笑问：“怎么？你也觉得⚥📞这事内部解决会好些？”
“当然。”程天源分析得头头是道：“如果是大事情，那肯定要报警处理。但幸好小佟母子吉人🕺🎩📴自有天相，只是受了一些惊吓。就如老🍦蔡自己所说，他不必受重罚。即便闹到外头去解决，这事的最终结果也只是差强人意，达不到任何效果，甚至还有反效果。”
“🁚是啊！”薛扬附和：“那些老臣们怎么看？辛辛苦苦为公司付出大半辈子，老了🟐🜖🂅不中用了被一脚踹开，最终还没能落得一个好下场。本来已经够寒心了，如果再不包容挽救，那就只会更寒心。”
程天源轻轻点头：“不错，既然如此，不如让🕐老蔡给小佟他们真诚道🁥🇽歉，小事化了，彻底解了心结。小佟母子平安，老蔡的气也出了，何不化干戈为玉帛，没必要一而再纠缠。互相报复来去，最终损伤的都是双方。”
“爸说得对。”程焕🜧🄠然附议：“这事还是内部处理好些，尽量小事化了。当然，🖈🐨多多哥他可能会生气，甚至还会埋怨妈。这一点，妈您得劝一劝🏷🞫🗂他，或许用其他方式安抚他。”
“赞同！”老三竖起大拇指：“最好是实际行动的安抚，比如妈你处理这件事的时候，不能否定了多多哥的决😣😣定，免得他威严扫地，在公司失去威信。”
“那是自然。”薛凌温声：“🞵他现在是集团的老大，维护他的威信便是维护公司管理层的利益。这些年来，我一直都很维护🞣他⛋😳🅡。”
程焕然举了举手：“妈，这事还是你去处理好些。多多哥毕🚂🐡🁘竟是当事人之一，让他来处理恐怕不妥。另外，你要不想想一些方案，跟集团的老人们商量一下，或许稍微给他们提个🖮醒？”
“比如？”薛凌微笑问：“什么方案？商量🂤🐮🃌什么？什么醒？”
程焕然解释：“大部分的集团公司都会有一些公司中高层的退休方案，有些是提前退休，工资照发直到退休年龄，年底的奖金没有，偶尔分红能发一些。有些则是中高层退居二线，不再参与公司的外部活动或重大职位，全部让给青中年的同事💫。退居二线而已，每天仍得上班干一些力所能及的活儿。当然，工资照发，奖金偏少，年底分红也照发。”
“你觉得我得🆌拿一🞮🗞🜳个方案出来🞵了？”薛凌问。
程焕🂆然点点头：“也差不多是🞵时候🞸了。妈，最老的一批员工都已经步入中老年了，这样的方案迟早得推出来。”
“是啊！”薛扬提醒：“早些推出🞸来，早些安稳人心。其实，所有人心里头都清楚，公司里真正干活的都是小年轻和中青年。年纪一大，就算还有拼搏的心，也没那个🚪🖊力气和体力了。并不是所有老姜都是辣的，有些肯定是烂的，尤其是那些最爱倚老📈😺🆛卖老的。领着最丰厚的奖金和分红，却不怎么干活，年轻人怎么可能没怨言？是吧？”
薛凌用湿纸巾擦了擦手，若有所思。
“其实，你们说的方案我之前也考虑过……只是当时公司能退休的人寥寥⚓👁无几，我就没往心里头去，这事便一拖再拖。说得🞣对，确实得趁这个机会把这件事给一并办了。”
“是啊！”程焕然道：“早些办了，早些安稳人心。当然，你也得征求🜝一下他🐻🅁们的意见，不可能一下子就定得下来。”