最初的时候，陈雨蓉所负责的“妙微”公司子公司说起来是三个人，其实，真正做业务的就她一个人，另外两🝀🟕位，一位是女保洁员，另🔶🅋外一位是男保安。
随着🌕公司收益越来越高，经夏晓数同意，陈雨蓉这才在人才市场招聘了一个女会计，一个女出纳。
后来，杨雨邺向陈雨蓉推荐了一个业务员，该人是杨📡🜘雨邺高中同学，北歧大学本科毕业，在一家汽车制造公司做了几年销售🞺🙍🉇，因困惑于发展前途，最后选择了辞职。
杨雨邺跟这位男同学一直有往来，得知他挺苦闷，🁚🆒🏃建议该同学来丽石这边寻求新的发展。
该同学在丽石待了一个多月，经袁镇一、谭悦诚、姜思🔠泳三人考核过多次，感觉此人综合素质还是⛅相当不错的，于是，三人将该同学推荐给夏晓数。
夏晓数跟该男同学接触过几次，感觉此人才智平平，不过，作为业务🝞🌕⚢员，该同学却有着常人难及的天赋。
于是，夏晓数建议杨雨邺以私♡人的身份将这位🟅男🃩🚡同学推荐给陈雨蓉。
通过简单🕏的考核，急于拓展业务的陈雨蓉招聘该同学为公司第一位业务员，至此，陈🈥🀞雨蓉所打理的子公司已经有了五位员工🞺🙍🉇了。
时至今日，陈雨😒🀰🀠蓉再也无意招收正式新员工，偶尔业务特别繁忙的时候，陈雨蓉会选择临时聘请临时工，而且，陈🗭雨蓉不是随随便便招人，哪怕只是雇请一周的短期临时工，她也会选择那些相对知根知底的人。
由此，陈雨蓉的各项业务开🇨🛅🙻始得🝩🍴相当顺♪😧利，几乎没有出过什么差错。
久而久之，陈雨蓉就有些安于现状了。
饭桌🌕前，夏晓数展示的商务🇨🛅🙻蓝图是着眼于整🝖座丽石城的，对陈雨蓉来说，那个格局有点儿太大了。
陈雨蓉没打算把自己负责的子公司发展得🍡多么大，在她看来，一年能有120万的纯收入就相当理想了，再往前进一🔟🁻步，她就感觉有些🔶🅋力不从心了。
跟普通人相比，陈雨⛋蓉一直不肯安于现状，然而，跟夏晓数相比，陈🝞🌕⚢雨蓉的人生格局又没有那么大。
不由自主地，陈雨蓉就把自己这层意😂思给带了来了。
对此🌕，管奇成反应倒很一般，也没多😂想，只是觉着陈雨蓉缺乏耐🛍心，应该仔细夏总提供的发展趋势示意图。